关于开展2021年暑期教干教师全员培训工作的通知

关于开展2021年暑期教干教师全员培训工作的通知

全县各中小学（园）：
为贯彻落实《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》（中发〔2018〕4号）、《江苏省教育厅关于做好2021年中小学教师和校长培训工作的通知》（苏教师函〔2021〕3号）、《中共宿迁市委宿迁市人民政府关于全面深化新时代教师队伍建设改革的实施意见》（宿发〔2019〕12号）、《泗洪县人民政府关于推动新时代泗洪教育高质量发展的实施意见》（洪政发〔2021〕16号）及《泗洪县教育人才培养三年行动计划（2021－2023）》(洪教发〔2021〕64号）文件精神，全面提高全县教师师德素养和业务水平，造就高素质专业化教师队伍，推进泗洪“好教育1+N”新模式高质量实施，经研究，决定就做好今年暑期教师培训工作通知如下：
一、培训对象
全县中小学、幼儿园、特殊教育学校全体教师。
二、培训时间
（一）义务教育阶段学校及幼儿园县级培训时间：8月22日-24日，校本培训时间：8月25日-27日。
（二）高中培训时间: 7月16日-30日，县级及校本培训的具体时间根据校情酌情安排。
三、培训内容及形式
（一）校本培训
1.教育法律法规培训：组织集中学习《中华人民共和国义务教育法》（2021年4月30日实施）、《中华人民共和国未成年人保护法》（2021年6月1日实施）、《预防未成年人犯罪法》《新时代中小学教师职业行为十项准则》《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》《中小学教师违反职业道德行为处理办法》（2018年修订）、《防范中小学生欺凌专项治理行动工作方案》《儿童青少年近视防控光明行动工作方案（2021—2025年）》《未成年人学校保护规定》（2021年9月1日起施行）及《泗洪县中小学教师八条禁令》等法律法规，规范办学行为，提高师德素养。
2.学科标准培训：组织集中学习《江苏省新高考方案》《普通高中新课程标准》《中小学幼儿园教师培训课程指导标准》《幼儿园教育指导纲要》《中小学生课外读物进校园管理办法》（教材〔2021〕2号）以及统编教材编写理念等学科课程指导性文件，调整教学观念和教学行为。
3.教育教学改革培训：组织集中学习《义务教育质量评价指南》《教育部办公厅关于加强义务教育学校作业管理工作的通知》（教基厅函〔2021〕13号）、《新时代学校思想政治理论课改革创新实施方案》（教材〔2020〕6号），深入推进教学改革，提高业务水平。
（二）县级培训
根据全面深化新时代教师队伍建设及教育教学改革的意见，推动泗洪“好教育1+N”新模式高质量实施，2021年暑期教干教师县级培训主要围绕以下方面开展。
1.师德师风建设培训：将师德教育作为暑期培训第一课和培训的重点内容，通过培训推进全县师德师风水平的总体提升。
2.课程建设培训：通过生命教育、耐挫教育、责任教育、激情教育、家国情怀教育以及理想信念教育“六大主题教育”培训，落实立德树人根本任务，发展素质教育，培养全面发展的人。
3.“好教育1+N”培训：通过“好教育1+N”培训，促进教干教师更新理念，打造泗洪“好”教育品牌，实现“学在泗洪，办好人民满意教育”的目标。
4.高中新课程新课标培训：通过专家讲座、导师辅导等形式，让参培教师对于新课程理念、新课程标准有更深入的认识，全员参与，全程跟踪考核，同时通过教师解题大赛、新课程新课标培训内容总结评比等形式促进教师对新课程新课标的理解和更好的把握。
5.新入职教师专业成长培训：通过专家引领、示范观摩等形式开展师德师风、学科理论、学科素养、学科教学等培训，按照“四有好老师”标准，建设高素质专业化教师队伍。
6.思政课教师培训：围绕“培养什么人、怎么培养人、为谁培养人”根本问题，通过专家讲座，加强思政课教师思想政治教育、国家安全教育，促进思政课教师确立正确育人观念，增强政治鉴别力和敏锐感。
7.阅读培训：通过专家讲座、名校活动案例分享、教学展示和演练等形式，开展学校阅读文化打造、学校阅读活动规划与设计、教师阅读指导能力提升等培训，促进学校阅读活动的深入开展和师生阅读能力的提升。
8.教师心理技能培训：采取专家案例分享、实践操作演练等形式对教师进行心理健康教育基本技能、危机识别与干预、积极正向转化等培训，提高教师进行心理工作的专业性和实效性。
9.幼儿教师专业能力提升专题培训：通过专题讲座、交流研讨等形式开展幼教政策法规、幼教动态、文化建设、教师的专业成长、课程游戏化建设与实施的培训，以实施课程游戏化为抓手，帮助教师更新教育理念，学习学前教育领域的新知识、新理论和新方法，拓展他们的专业知识结构，提高教育教学实际能力。
10.家校共育培训：通过专家讲座、案例分享、主题沙龙等形式开展家校沟通技术技巧、家委会创建及运作等培训，提高班主任的家校协作能力，促进家校共育工作的发展。
教师发展中心根据以上县级培训内容将会制定具体的实施方案，明确培训对象、时间及主题，另行通知。请各校根据培训主题选派骨干教师参加县级培训，并利用校本培训做好辐射引领。
四、工作要求
（一）加强培训审查。严格加强对培训内容及培训专家的意识形态审核管控，外请专家提前一周向教育局组织科报备。学校不得组织教师参加社会机构组织的有偿培训。学校要制定具体详实的培训方案，做到有计划、有措施、有考核。各教育集团加强联合培训，做到资源共享，节约培训成本。加强教师培训过程管理，确保教师培训质量。各校暑期教师培训工作方案于7月16日前上报教师发展中心研训处315室。
（二）加强培训评价。培训结束后，对参培人员进行考评，考评结果纳入学校年度目标考核。教师发展中心加强培训管理制度建设，严格执行《中小学教师继续教育规定》，加强培训与考核，每位教师根据培训内容结合自身教育教学撰写学习心得，完善培训档案管理，规范登记内容，规范培训学分管理。
（三）加强培训督查。教师发展中心采取随机抽查和集中检查的方式，对各校培训情况进行跟踪督查，现场随机检查教师的学习心得，下发督查通报，并将检查结果纳入对学校的目标考核。各校校本培训工作总结于9月9日前上报教师发展中心研训处315室。

泗洪县教师发展中心

2021年6月15日